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国会議員の育休取得はありかなしか。
登壇者
小泉文明 /メルカリCOO
大和証券SMBC（現・大和証券）、ミクシィ、を経て2013年メルカリに入社。14年同社取締役に就任。17年4月取締役社長兼COOに就任。
鈴木英敬 /三重県知事
東京大学経済学部卒業。平成10年通商産業省入省。平成20年自由民主党三重県第二選挙区支部長。平成23年4月から三重県知事。
森まさこ /元少子化担当大臣
参議院議員。環境委員会委員長、党女性活躍推進本部本部長、党治安・テロ対策調査会顧問、元国務大臣などを歴任。
モデレーター：堀潤
元NHKアナウンサー。現在は、ジャーナリスト・キャスターとして独自の取材や報道・情報番組、執筆など多岐に渡り活動している。
日時
2019年10月22日（祝）
9：30～11：30（開場9：10～）
場所
毎日新聞東京本社（竹橋・パレスサイドビル）B1「毎日ホール」
参加費
500円（学生は無料）
男性の育児休暇はまだまだ取りにくい。
「イクメン」というキーワードが流行し、男性の育児参加が定着してきたように思われる一方で、未就学児のいる家庭では7割の夫が家事育児を一切しない事も分かりました。
家事・育児参画の大きなきっかけのひとつといわれる「男性の育児休業」ですが、日本における取得率は現在6.16％で、政府目標の「2020年までに13％」には大きく乖離しています。
この度、小泉進次郎議員の「育休取得の意向報道」が話題となり、「国会議員は特別な仕事だから育休をとるべきではない」や「育休よりも継続した家庭参画が必要」といった意見がSNS上でも飛び交っております。
世間にも通ずるこの議論は、「男性の家庭進出」問題の本質を突くものです。ついては、今回のイベントを機に様々な職種の男性達の育児休業（休暇）取得について考えたいと思います。
「ミライサミット」で、
日本、福島のミライについて考えませんか？
